İKPAYLAŞIM İnsan Kaynakları Danışmanlık

Her türlü soru ve iletişim talepleriniz için paylasim@ikpaylasim.com... [Devamı]

20 MART 2010 – II. MOBBING TÜRKİYE ZİRVESİ

20 MART 2010 – II. MOBBING TÜRKİYE ZİRVESİ

•Mobbing


Çok sevdiğiniz bir işi yapıyorsunuz, gerçekten de tüm enerjinizi işinize vermek istiyorsunuz, ama bir süredir tuhaf şeyler oluyor. Sanki yöneticileriniz başta olmak üzere çoğu iş arkadaşınız size karşı!


İş yerindeki bir kişinin ya da bir grubun diğer çalışanlar tarafından rahatsız edilmesi, hakarete uğraması ve en sonunda çalışamaz duruma getirilmesi anlamına geliyor.Mobbing sendromu, haksız suçlamalar, küçük düşürmeler, genel tacizler, duygusal terör uygulamaktır. Yalnız değilsiniz…


•Mobbing sonuçları

Kendisine mobbing uygulanan kişinin çalışma motivasyonu düşer, iş verimi azalır duygusal saldırıya karşı her sabah işe gerilimle gelir. Daha çok hata yapar. Kişide sinirlilik, panik ataklar, depresyon ve intihara varan ruh sağlığı bozuklukları doğurur.



•Kimler Katılmalı

  • Üst Düzey Yöneticiler,
  • İnsan Kaynakları ve Yöneticileri,
  • Tüm Çalışanlar
  • Akademisyenler
  • Üniversite Öğrencileri

PROGRAM DETAYLARI


KATILIM DETAYLARI ve KAYIT FORMU

Her türlü soru ve iletişim talepleriniz için paylasim@ikpaylasim.com